Arbejdsmiljøchef
Du bliver en nøgleperson i udviklingen af vores arbejdsmiljøkultur og får en vigtig rolle i at sørge for, at sikkerhed, forebyggelse og trivsel er en integreret del af hverdagen i hele virksomheden.
Du bliver en del af KMAJ
-området (Kvalitet, Miljø & Bæredygtighed, Arbejdsmiljø, Jernbanesikkerhed og Kurser & Kompetencer) og refererer til KMAJ-chefen.Du vil derudover få personaleansvar for en arbejdsmiljøspecialist.
Vi er åbne over for en kandidat, der kan tilknyttes vores kontor i enten Viby J eller Glostrup.
Dit formål Som arbejdsmiljøchef er du ansvarlig for at udvikle, implementere og overvåge Aarsleff Rails arbejdsmiljøindsats og dertilhørende initiativer.
Rollen spænder fra strategisk udvikling til praktisk facilitering på projektniveau, og du får en central rolle i arbejdet med at styrke sikkerhedsadfærd, forebyggelse og trivsel på tværs af organisationen.
Dine ansvarsområder Udvikle, implementere og facilitere arbejdsmiljøindsatsen.
Facilitere udviklingen, implementeringen og vedligeholdelsen af ledelsessystem iht.
ISO 45001. Sikre implementering og kommunikation af myndighedskrav og lovgivning.
Udarbejde og følge op på risikovurderinger og tværgående arbejdsmiljøaktiviteter.
Være synlig på projekterne, herunder deltage i audits og sikkerhedsrunderinger, sikre opfølgning på arbejdsulykker og hændelser, og supportere projekterne og arbejdsmiljøorganisation.
Afholde og facilitere møder, uddannelse og workshops, herunder AMU, AMG og Styregruppen Arbejdsmiljø.
Forskellige opgaver vedrørende initiativer i Aarsleff Rails segment-strategi.
Arbejde tæt sammen med andre afdelinger i organisationen om arbejdsmiljø.
Sikre tæt dialog med sikkerhedsrepræsentanter, projektorganisationer og ledere på alle niveauer.
Sikre udvikling og vedligeholdelse af beredskabsplaner.
Rapportere løbende til KMAJ-chef og Styregruppen “Arbejdsmiljø” om status og udvikling.
Dine kompetencer- Minimum 8–10 års relevant erfaring med arbejdsmiljøarbejde – gerne i bygge- og anlægsbranchen eller tekniske driftsmiljøer.
- Solid erfaring med audits, ledelsessystemer og ISO 45001 (gerne som auditor).
- Erfaring med årsagsanalyser samt implementering af og opfølgning på korrigerende handlinger.
- Erfaring med arbejdsmiljø i entreprenørprojekter eller lignende komplekse miljøer.
- En teknisk eller arbejdsmiljøfaglig uddannelse er en fordel, men ikke et krav.
Vi forventer derudover, at du har stærke kommunikationsevner og kan skabe relationer med medarbejdere på alle niveauer af organisationen.
Du trives derudover med både udvikling og drift og er tydelig, troværdig og løsningsorienteret i din opgaveløsning.Kontakt Har du spørgsmål eller ønsker du at høre mere, er du velkommen til at kontakte: KMAJ-chef Claus Reimann Telefon: 28 18 42 55 Mail: cre@aarsleffrail.com Ansøgningsfrist08-01-2026 Hjemmeside www.aarsleff.com En spændende arbejdsplads Mød vores medarbejdere Kontakt os E-mail E-mail E-mail E-mail Følg oss LinkedIn