Socialrådgiver til Egedal Jobcenters aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere og uddannelsesparate unge
Har du blik for både borgerens ressourcer og arbejdsmarkedets muligheder – og motiveres du af at skabe sammenhæng i indsatsen? Så er det måske dig, vi leder efter.Vi søger en jobkonsulent, der varetager både myndighedsarbejdet, mentoropgaven og den virksomhedsrettede indsats for aktivitetsparate borgere over og under 30 år, uddannelsesparate unge og borgere på ressourceforløb.En rolle i udviklingVi står foran en reform, der forandrer beskæftigelsesområdet markant.
Det betyder, at vi både skal holde fast i det, der virker og turde udvikle nyt. Hos os bliver du en del af en indsats, der er i bevægelse, og hvor vi sammen gentænker, hvordan vi bedst skaber motivation og progression hos den enkelte borger.I Egedal arbejder vi målrettet på at minimere sagsbehandlerskift og skabe én samlet kontaktperson for borgeren.
Vi tror på, at kontinuitet og relation skaber bedre resultater. Derfor bevæger vi os i en retning, hvor medarbejderen kan varetage alle elementer af indsatsen – fra myndighedsopgaven til virksomhedsrettet indsats og mentorstøtte. Du skal derfor se dig selv som en væsentlig del af løsningen i samarbejdet med den enkelte borger.
Det er desuden vigtigt at bemærke, at vi i Egedal kommune arbejder med den ressourceorienterede samtale som en del af vores metodiske fundament. Vi står midt i en spændende forandringsproces, hvor vi gentænker opgaver og metoder. Derfor får du en fleksibel stilling, der tilpasses løbende, så vi sammen kan skabe de bedste løsninger.Dine opgaver vil bl.a. være at:Afholde visitationssamtaler og sikre en god start på borgerens forløbVaretage myndighedsarbejdet og sikre en helhedsorienteret indsatsStøtte og motivere borgere i at tage næste skridt mod job, uddannelse eller udviklingArbejde med realistiske jobmål, strategiske delmål og lønnede timer som aktive virkemidlerEtablere og vedligeholde kontakt til virksomheder og skabe konkrete beskæftigelsesmulighederFølge op på indsatser og fungere som mentor for borgere, der har behov for tæt støtteSikre kontinuitet og fremdrift i borgerens forløb gennem et sammenhængende arbejdeDokumentere forløb og udvikling med fokus på kvalitet og progressionBidrage til at udvikle nye arbejdsformer og metoder i lyset af den kommende reformVi forventer, at du:Er uddannet socialrådgiver/socialformidler eller har anden relevant uddannelse og erfaringHar erfaring med borgere med komplekse problemstillinger og evner at skabe tillidsfulde relationerKan se dig selv i en rolle, hvor du både er myndighedsperson, virksomhedskonsulent og mentorHar kendskab til arbejdsmarkedet og lyst til at arbejde virksomhedsrettetTrives med at have overblik og ansvar for hele borgerens forløbArbejder ressourceorienteret, motiverende og målrettetKan arbejde selvstændigt, struktureret og samarbejdsorienteretHar gode kommunikative kompetencer – både skriftligt og mundtligtHar gode IT-kundskaber og gerne erfaring med FasitVi kan tilbyde:Et spændende og udviklende job, hvor du følger borgeren hele vejen og ser effekten af din indsatsEn arbejdsplads med engagerede kolleger og et stærkt tværfagligt fællesskabSparring og opbakning fra både ledelse og kollegerEn kultur med plads til faglighed, humor og forskellighedGode muligheder for at skabe balance mellem arbejdsliv og privatlivStillingen er på 37 timer med tiltrædelse 1.
juni 2026 eller hurtigst muligt.Stillingen er forankret i afdelingen Job og Ressourcer, som er placeret i Center for Kultur, fritid og arbejdsmarked. Vi er 20 dedikerede medarbejdere – jobkonsulenter, virksomhedskonsulenter og mentorer, der arbejder tæt sammen om at skabe udvikling og resultater for borgerne.Vil du være med?Send din ansøgning og dit CV senest den 21.april 2026 kl. 12:00. Ansættelsessamtaler forventes afholdt torsdag den 23. april 2026 på Egedal rådhus. Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Teamleder Jonas Dall på tlf. 2180 5089, eller Fagkoordinator Lotte Svilling på tlf.
2028 1934 Vi ser frem til at modtage din ansøgning. Ansøg Del i dit netværk I Egedal Kommune er der plads til det hele menneske Som ansat i Egedal Kommune skal der både være plads til det gode arbejdsliv og det gode privatliv. Det kalder vi ”Den fleksible arbejdsplads”.
Med den fleksible arbejdsplads skaber vi de bedst mulige rammer for medarbejdere og ledere. Vi tror nemlig på, at der skal være mulighed for at tilpasse sit arbejdsliv til sin konkrete livssituation. Det gør vi, fordi vi tror på, at medarbejdere som oplever sammenhæng i hverdagen, skaber gode resultater for vores borgere i kommunen.
I Egedal findes der ikke én enkelt løsning for fleksibilitet, det afhænger nemlig både af den konkrete stilling og af den konkrete livssituation. Egedal Kommune har cirka 45.000 indbyggere og 3.800 medarbejdere. Vi er organiseret med en direktion, seks fagcentre og to tværgående servicecentre.
I Egedal Kommune lægger vi generel vægt på helhedsorienteret tænkning og tværgående samarbejde præget af dialog, anerkendelse og tillid. Vi er også en arbejdsplads, som tør gå nye veje med tætte og tværgående samarbejder under temaet ”Fælles om opgaven”.
Vi finder det naturligt at samarbejde om opgaver, der ligger i mellem og på tværs af organisatoriske søjler og hierarkier. Egedal Kommune ønsker at fremme ligestilling og opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge, uanset alder, køn, religion, handicap eller etnisk baggrund.
Læs mere om os på EgedalKommune.dk Stillingskategori: Socialrådgivere og socialformidlere Arbejdsstedets adresse: Egedal Rådhus, Dronning Dagmars Vej 200, 3650 Ølstykke Ansættelsesvilkår: Fastansættelse Arbejdstid: Fuldtid Kontaktperson: Jonas Dall Telefon: 21 80 50 89 Frist: Tiltrædelse: 1.
juni 2026 eller hurtigst muligt Egedal Kommune Dronning Dagmars Vej 200 3650 Ølstykke Tlf. 7259 6000 Powered by Emply