Sygeplejerske til Aftensygeplejen Nord
Er du sygeplejerske og trives du med ansvar, overblik og faglige beslutninger – særligt i aftentimerne? Har du lyst til at være med til at forme og styrke aftensygeplejen? Så er det måske dig, vi leder efter. Vores sygeplejerske kollega går på pension og derfor søger vi en ny sygeplejerske, der vil være med til at sætte retning, skabe overblik og sikre høj faglig kvalitet – hver aften.
Om os Aftensygeplejen Nord er en udekørende sygeplejegruppe i den nordlige del af Odense Kommune. Vi består af 9 sygeplejersker, som arbejder tæt sammen med social- og sundhedshjælpere, social- og sundhedsassistenter samt akutsygeplejerskerne.
Som sygeplejerske møder du ind på kontor sammen med de andre faggrupper – og I har et tæt og velfungerende samarbejde med løbende sparring og dialog. Hos os møder du en arbejdsplads med: Flad struktur og høj grad af tillid Anerkendende kultur med respekt for hinandens fagligheder Stærkt kollegialt fællesskab og høj social kapital Fokus på faglig refleksion og sparring – hver dag Vi prioriterer det psykiske arbejdsmiljø højt.
Her er plads til både faglighed og menneskelighed. Vi interesserer os for hinanden – både som kollegaer og som mennesker. Når én har travlt, har vi alle travlt. Og vi løfter i flok. Dine nye kollegaer glæder sig til at tage imod dig! Om stillingen Stillingen er på 29,75 timer ugentligt i aftenvagt.
Vi ser gerne, at du arbejder hver 2. weekend i en 5-2 ordning. Som sygeplejerske: Modtager du og håndterer alle telefonopkald til aftensygeplejen Foretager faglige vurderinger og prioriterer indsatser Vurderer om opgaven skal løses i basisgruppen eller af en sygeplejerske Skaber overblik og planlægger ruter, når vores koordinator ikke er her Ajourfører og opdaterer borgerjournaler Uddelegerer sygeplejefaglige opgaver Udføre sygeplejeopgaver ved borgerne Yder faglig sparring og vejledning til kollegaer Du får reel mulighed for at præge og udvikle sygeplejerskerollen i samarbejde med ledelse og kollegaer.
Hvem er du? Vi forventer, at du: Er uddannet sygeplejerske – gerne med erfaring Arbejder struktureret, systematisk og grundigt Har naturligt overblik og kan prioritere i en travl hverdag Bevarer roen, også når tempoet er højt Er tydelig, imødekommende og relationsskabende Tager ansvar og går forrest, når det er nødvendigt Er selvledende, selvtilrettelæggende, engageret og initiativrig Har flair for IT – kendskab til Nexus er en fordel (men ikke et krav) Du motiveres af både fagligt ansvar, koordinering og samarbejde – og du trives med at være den, der skaber retning og ro i komplekse situationer.
Vi tilbyder Som vores nye kollega får du: Et stærkt og loyalt arbejdsfællesskab En arbejdsplads med høj faglighed og udviklingsfokus Gode muligheder for kompetenceudvikling Grundig introduktion og oplæring – også i Nexus En ledelse med tillid til medarbejderne og fokus på inddragelse Vi arbejder med værdighed, respekt og kontinuitet som grundlæggende værdier i mødet med borgerne.Vi sætter handling bag vores ord og ønsker, at du som medarbejder føler dig set, hørt og værdsat. Faglig stolthed, engagement og ansvarlighed er ikke bare ord hos os – det er en del af vores kultur. Løn- og ansættelsesvilkår Tiltrædelse 1. august 2026 eller snarest før eller derefter.
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation. Vil du vide mere? Du er meget velkommen til at kontakte: Rehabiliteringsleder Rikke Ejlskov Hjeresen på 20 55 03 63, ✉️ riejh@odense.dk eller assisterende rehabiliteringsleder Idris Abdulrahman på 20 55 16 69, ✉️ idabd@odense.dk. Du er også velkommen til at kigge forbi til en kop kaffe og en uforpligtende snak om stillingen.
Det praktiske Ansøgningsfrist er den 17. juni 2026. Samtaler afholdes løbende. Vi glæder os til at høre fra dig – og til at byde dig velkommen i Aftensygeplejen Nord. Odense Kommune betragter mangfoldighed som en styrke og opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge uanset alder, køn, kønsidentitet, religion, etnisk tilhørsforhold og handicap.Søg stillingFaktaAfdelingSalaryAnsøgningsfrist JobområdeLokationRisingsvej 110, 5240 Odense NØStillingstypeFuldtidJob ID6029c329d6d14723bc99da9e4a5cc4b2JobtypeFastansættelseSøg stillingKontaktpersonNavn: Idris AbdulrahmanTitel: Kst.
Assisterende RehabiliteringslederE-mail: idabd@odense.dkNavn: Lillian Drejer ThorenfeldtTitel: SygeplejerskeE-mail: ldt@odense.dkNavn: Ramesh AsadiTitel: SygeplejerskeE-mail: raasa@odense.dkNavn: Rikke Ejlskov HjeresenTitel: LederE-mail: riejh@odense.dkVores rekrutteringsproces1Din ansøgningSend os din ansøgning sammen med dit CV og en kort begrundelse for, hvorfor du søger stillingen.2Dialog med HRVi gennemgår din profil og inviterer dig til en første samtale for at lære dig bedre at kende.3JobsamtaleVi gennemgår din profil og inviterer dig til en indledende samtale for at lære dig bedre at kende.4Jobtilbud og onbardingHvis vi begge er enige, modtager du et jobtilbud, og vi hjælper dig godt i gang.Workplace cultureOur workplace is built on trust, clear communication and the idea that people do their best work when they are seen and includedHow we work togetherWe share information openly so everyone understands where the company is going and how their work contributes.
Teams involve the right people early, which makes decisions faster and reduces misunderstandings. Leaders are present and available, so it is easy to ask, clarify and move on without losing time.Room to developWe encourage people to test new ideas and improve routines, even if everything is not perfect from day one.You get support from colleagues and managers, opportunities to learn and the chance to take on more responsibility when you are ready. In that way you can grow in your role without having to change employer.Employee benefitsWe want our employees to have good working conditions, both at work and at home.
Below is an example set you can keep as default text and let clients edit.Competitive salaryWe offer a fair salary that is reviewed regularly. We offer a fair salary that is reviewed regularly.Pension and insuranceSend us your application with CV and a short note about why you want the role.Flexible workdayYou can combine office and home office when the role allows it.Good workspaceYou get a calm and well equipped workspace, with the tools you need to do a good job.Learning and developmentCourses, internal training and the chance to grow into new responsibilities.Family friendly policiesWe make it possible to combine work and private life, with flexible solutions when needed.About the companyWe are a growing company that delivers reliable services to customers in different industries.
Our focus is quality, simple processes and good follow up. We believe people do their best work when they are trusted and given clear goals. Here you get colleagues who share knowledge and a management that wants you to succeed.Job categoriesCustomer serviceFor you who enjoy helping others and solving cases fast.You guide customers in daily use, collect feedback and make sure they get value from our services.TechnologyFor developers, designers and product specialists who build, test and improve our digital services. You work close to users and see the result of what you create.Finance and administrationFor you who like structure, numbers and control.
You make sure invoicing, reporting and internal processes run as they should.SalesFor people who like customer meetings, targets and follow up. You help new and existing customers find the right solution and build long term relations.HR and recruitmentFor those who want to work with people, hiring and onboarding.
You support leaders, develop routines and help create a good working environment.For those who want to work with people, hiring and onboarding. You support leaders, develop routines and help create a good working environment.Internship and studentsFor candidates at the start of their career who want real tasks and good guidance.
You get to try different areas and see where you fit best.Employee testimonialsOur employees know the company best, here is what some of them say about working here.“My onboarding was very structured, so I got into tasks quickly. What I like most is that ideas are actually picked up, and that managers are easy to talk to.
It feels like a place where you can grow without having to shout to be heard, and where people genuinely want you to succeed. That makes it easier to take initiative and build confidence early on.”- Emma SørensenCustomer Success Manager“I started here because I wanted a role where I could see the effect of my work.
What surprised me was how open the team is, people share knowledge all the time and managers give quick feedback. It makes it motivating to push projects forward, but it also creates an environment where you feel supported from day one. That combination is what keeps me excited to come to work.”- Jon Dahl MikkelsenHR Business Partner“I like that expectations are clear and that we work closely across teams.
When I take ownership of something, I get backing from my manager and decisions move forward fast. It makes the workday predictable and still interesting.”- Emma SørensenSenior Implementation ConsultantSøg stillingLedige stillingerHere you can see other positions that are open right now.
Find a role that matches your experience and send us an application.Ledige stillingerJobagentTilmeld dig jobagenten så du er blandt de første, der får besked når dit ønskejob byder sig. JobagentJobagentTilmeld dig jobagenten så du er blandt de første, der får besked når dit ønskejob byder sig.
JobagentCVR-nummer: 35209115About PremiumWe believe people do their best work when they are trusted and given clear goals. Here you get colleagues who share knowledge and a management that wants you to succeed.Contact usexample@example.com+ 23 23 23 23Copenhagen, DenmarkFind ledige stillingerPowered byTalentechShare on social media:Get to know us