Medarbejder til Demenscenter Kristiansmindes Seniorhøjskole
Roskilde Kommune Roskilde
Medarbejder til Demenscenter Kristiansmindes Seniorhøjskole En af vores medarbejdere søger nye udfordringer, og vi søger derfor en ny kollega til vores Seniorhøjskole på Demenscenteret Kristiansminde. Hvem er vi? Seniorhøjskolen på Demenscenteret Kristiansminde er et aktivitetstilbud til borgere med en demenssygdom i Roskilde kommune.
Målet for Seniorhøjskolen er, at skabe glæde, tryghed samt livskvalitet for den enkelte borger. Igennem diverse aktiviteter forsøger vi også at vedligeholde og styrke borgernes færdigheder. I Seniorhøjskolen arbejder vi med faglige indsatser som kognitiv stimulationsterapi CST og Marte Meo.
Vores arbejde med Marte Meo metoden er både spændende og giver mening. Vi brænder for metoden og dens mange muligheder. Med mange års erfaring er vi førende på området. Mange af dine kommende kollegaer har været med i hele processen og endda meget længere – så erfarne kollegaer byder dig velkommen og står klar til at introducere dig til vores spændende speciale.
Vi arbejder på at målrette tilbuddet yderligere ud fra borgernes interesser og har blandt andet også et mindre tilbud til yngre borgere med demens kaldet Netværkscaféen. Hvad søger vi? Vi søger en medarbejder, som brænder for at arbejde med specialet, er fleksibel, nysgerrig, kreativ og har et godt humør.
Vi har ca 40 borgere i dagligt fremmøde, hvor der sjældent er to dage, der er ens. Demens er en sygdom, der rammer hjernen, og borgerne passer derfor ikke altid ned i en kasse. Derfor er det nødvendigt at tænke ud af boksen – og det er noget vi søger i dig.
Ved ansættelse indhenter vi straffeattest.
Du er velkommen til at kontakte afdelingsleder Kjersti Brønholt på telefon 3084 1471 for at høre mere om stillingen, eller aftale et besøg.
Vi glæder os til at høre fra dig I Roskilde Kommune sætter vi borgeren først.
Vi handler, tager ansvar og skaber velfærd sammen.
Vi prioriterer høj faglighed og engagement og skaber resultater, der giver mening for vores borgere.
Det gør vi gennem tillid og mod.
Roskilde Kommune har 90000 borgere og er en attraktiv og meningsfuld arbejdsplads for i alt 7500 medarbejdere.
Følg os: Application deadline:02-11-2025 Arbejdstid:30-32 timer ugentligt Arbejdssted:Margrethekær 2, 4000 Roskilde Hjemmeside:http://www.kristiansminde.roskilde.dk Kontaktpersoner: Kjersti Meenstad Brønholt Afdelingsleder 30841471 Del stillingsopslaget: Print Ledige stillinger
Målet for Seniorhøjskolen er, at skabe glæde, tryghed samt livskvalitet for den enkelte borger. Igennem diverse aktiviteter forsøger vi også at vedligeholde og styrke borgernes færdigheder. I Seniorhøjskolen arbejder vi med faglige indsatser som kognitiv stimulationsterapi CST og Marte Meo.
Vores arbejde med Marte Meo metoden er både spændende og giver mening. Vi brænder for metoden og dens mange muligheder. Med mange års erfaring er vi førende på området. Mange af dine kommende kollegaer har været med i hele processen og endda meget længere – så erfarne kollegaer byder dig velkommen og står klar til at introducere dig til vores spændende speciale.
Vi arbejder på at målrette tilbuddet yderligere ud fra borgernes interesser og har blandt andet også et mindre tilbud til yngre borgere med demens kaldet Netværkscaféen. Hvad søger vi? Vi søger en medarbejder, som brænder for at arbejde med specialet, er fleksibel, nysgerrig, kreativ og har et godt humør.
Vi har ca 40 borgere i dagligt fremmøde, hvor der sjældent er to dage, der er ens. Demens er en sygdom, der rammer hjernen, og borgerne passer derfor ikke altid ned i en kasse. Derfor er det nødvendigt at tænke ud af boksen – og det er noget vi søger i dig.
For at rumme kompleksiteten med den demente borger vægter vi det tværfaglige arbejde højt.
Dine primære kollegaer vil være kollegaer i dagtilbuddet, demenskoordinatorerne og vores psykomotoriske terapeut, men også husenes sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter samt –hjælpere.
Hvem er du? Det forventes ikke, at du kender demensområdet til fulde, men det er vigtigt at du er nysgerrig på specialet.
Om din baggrund er SOSU hjælper eller du har anden relevant erfaring, er mindre væsentlig.Det vigtigste er dig og din interesse for at arbejde med mennesker med en demenssygdom.
Praktiske informationer: Stillingen er fast på 30-32 timer pr uge i dagtimerne, uden weekend og helligdage.
Løn og ansættelsesvilkår tager afsæt i gældende overenskomst.Ved ansættelse indhenter vi straffeattest.
Du er velkommen til at kontakte afdelingsleder Kjersti Brønholt på telefon 3084 1471 for at høre mere om stillingen, eller aftale et besøg.
Vi glæder os til at høre fra dig I Roskilde Kommune sætter vi borgeren først.
Vi handler, tager ansvar og skaber velfærd sammen.
Vi prioriterer høj faglighed og engagement og skaber resultater, der giver mening for vores borgere.
Det gør vi gennem tillid og mod.
Roskilde Kommune har 90000 borgere og er en attraktiv og meningsfuld arbejdsplads for i alt 7500 medarbejdere.
Følg os: Application deadline:02-11-2025 Arbejdstid:30-32 timer ugentligt Arbejdssted:Margrethekær 2, 4000 Roskilde Hjemmeside:http://www.kristiansminde.roskilde.dk Kontaktpersoner: Kjersti Meenstad Brønholt Afdelingsleder 30841471 Del stillingsopslaget: Print Ledige stillinger
- Roskilde Kommune Fem gode råd til ansøgere i Roskilde Kommune
- Roskilde Kommune Medarbejder i Roskilde Kommune
- Roskilde Kommune
Københavns KommuneRoskilde
Pædagogiske medarbejdere til fritidsklubberne Rubinen og Folehaven i Fritidscenter Indre Valby Apply for position Position typePædagogPædagogmedhjælperUfaglært pædagogisk personale Application due03-11-2025 Work hoursDeltid - alt under 37 timer...
Københavns KommuneKøbenhavn, 32 km fra Roskilde
problemet.
Vores mangeårige medarbejder, Søren, siger følgende 'Jeg elsker virkelig mit arbejde. Det er skønt at komme ud i byen hver dag til spændende og udfordrende opgaver'.
Som miljøkontrollør vil dine primære arbejdsopgaver bestå i at
• køre...
Lidl Danmark K/SHelsinge, 43 km fra Roskilde
er vi drevet af et fælles mål om at blive danskernes førstevalg, og på #teamlidl kommer du med på en succesfuld rejse –– på et hold med høje ambitioner til fælles. Vi har brug for stærke ledere, der giver vores medarbejdere retning og overskud, så vi sammen...