Pædagog til Ellepilens vuggestue

Søg jobbet

1. 02.2026

Jobtype: Fastansættelse

Søg jobbet

Genopslag

Er det vigtigt for dig at være en god kollega? Og motiveres du af faglig sparring og udvikling af din pædagogiske praksis? Så søg hos os.

Vi søger en pædagog til vuggestuen i Ellepilen pr. 1. marts 2026 eller hurtigst muligt herefter. Hos os får du dygtige kolleger, medindflydelse og faglige udviklingsmuligheder.

Om Ellepilen

Vi er 25-32 medarbejdere og to pædagogiske ledere.

Du skal være med til at sikre arbejdsfællesskabet til glæde for vores børn

Derfor skal du være åben for sparring og være samarbejdsorienteret i din tilgang til arbejdet.

Du skal være med til at sætte dit præg på en stue med to medhjælpere, derfor kræver opgaven lyst, selvsikkerhed og engagement. Børnetallet er p.t. lavt med 10-11 vuggestuebørn, som i løbet af foråret gerne skulle stige til max 13 børn. Så er du motiveret til at indgå i et struktureret arbejdsmiljø så søg hos os.

Det forventer vi af dig

Du skal være uddannet pædagog og have mod på og lyst til arbejde med vores kommende fremtid. Det er ligeledes vigtigt, at du har lyst til at lære og udvikle dine pædagogiske færdigheder samt give børnene de vigtige tilværelseskompetencer, som de har brug for i vuggestuealderen og igennem livet.

Du skal kunne undre dig og reflektere sammen med både børn og voksne. Du skal kunne formidle vores praksis både digitalt og i den daglige dialog med forældrene, som er en vigtig samarbejdspartner, for at vi lykkes bedst muligt omkring deres børn.

• En arbejdsplads med fokus på at skabe et positivt miljø for børns trivsel og udvikling
• Et sted, hvor der er kultur for faglig opkvalificering, eksempelvis at blive uddannet i Low Arousal-tilgangen, og sammen med kolleger komme på kurser omkring sprog (Læseleg)
• En kultur, hvor vi holder hinanden oppe på refleksionens magi på ressourcesynet, så vores relationskompetence fastholdes og forbedres
• En arbejdsplads, hvor vi har fokus på fagligheden og følger den på tværs af vuggestue og børnehave
• En arbejdsplads, hvor vi målrettet har fokus på at skærme og beskytte tiden med børnene – det skal give mening, når de voksne går fra til andet
• Vi arbejder databaseret med bla. KIDS (Kvalitet i danske daginstitutioner) som ramme for vores faglige udvikling

Du får tværfaglighed i øjenhøjde, gode kolleger i børnehøjde og en ledelse, som har øje på høj faglighed og arbejdsfællesskabet. Vi arbejder særligt med børnefællesskaber, udeliv/natur, sprog og leg.

Alle er ansat i Ellepilens arbejdsfællesskab, hvor fleksibilitet er kodeordet for at lykkes med kerneopgaven. Personalet har sammen med ledelsen defineret kerneopgaven i Ellepilen som: ”Børnene i Ellepilen skal lære at tro på sig selv, egen kunnen og have lyst til deltagelse i fællesskabet, hvor målet er at blive en ressourcestærk samfundsborger”.

Ansættelsesforhold

Stillingen er som udgangspunkt med start den 1. marts 2026 eller hurtigst muligt. Løn- og ansættelsesforhold sker i henhold til gældende overenskomst. Inden ansættelse vil der blive indhentet referencer samt børne- og straffeattest.

I København får du desuden en bedre løn som uddannet pædagog end i de fleste kommuner. På Hvad tjener en pædagog i Københavns Kommune? | Københavns Kommune kan du se, hvor meget man tjener som uddannet pædagog i Københavns Kommune.

Yderligere oplysninger

Har du spørgsmål, inden du søger, er du velkommen til at ringe eller lave en aftale om at kigge forbi. Du kan også med fordel kigge nærmere på vores hjemmeside.

Pædagogisk leder Carsten Møller kan kontaktes på 33 17 32 00 eller 29 86 69 46 (kontor).

Sammen med ansøgningen vedlægges dokumentation, CV og relevante udtalelser.

Der vil blive afholdt ansættelsessamtaler løbende.