CSR-konsulent (barselsvikariat)
HOFOR København
CSR-konsulent (barselsvikariat) Vil du være med til at implementere vores due diligence proces for menneskerettigheder? Så har vi brug for dig i vores erfarne CSR-team. Vi står over for en spændende opgave med at implementere en ny proces, der skal sikre menneskerettigheder i hele værdikæden.
Vores CSR-konsulent går på barsel ved udgangen af december, og derfor søger vi en barselsvikar for hele 2026, som kan være med til at afprøve og forankre den nye proces i organisationen. Implementering af ny proces for menneskerettigheder i værdikæden I HOFOR har vi stort fokus på bæredygtighed i værdikæden hos vores leverandører.
CSR-teamet har især ansvaret for menneskerettigheder, og vores dygtige CSR-konsulent har over det sidste år udviklet den proces, der skal sikre, at vi stiller de rette krav til vores leverandører, og at der bliver fulgt systematisk op på dem.
Generelt skal du kunne formidle det komplekse CSR/ESG-stof i øjenhøjde både i skrift og tale. Du skal være en teamplayer, men også trives med at planlægge og udføre dine opgaver på egen hånd. Du er uddannet inden for f.eks. menneskerettigheder, sociologi, samfundsvidenskab eller tilsvarende.
10 engagerede og dygtige kolleger er klar til at byde dig velkommen Du bliver en del af sektionen Ledelsessystem & CSR, hvor du får 10 dygtige kolleger, som i erfaring, ansvar og alder dækker bredt. I CSR-teamet, som du bliver tilknyttet, er der fire erfarne kolleger.
I sektionen har vi samlet set ansvar for drift og udvikling inden for tre områder på tværs af organisationen: HOFORs CSR-indsats især inden for arbejdstager- og menneskerettigheder, HOFORs ISO-certificerede ledelsessystem, der bl.a. omfatter miljø og arbejdsmiljø, samt HOFORs koncern risk management.
Vores hverdag i sektionen er præget af et godt arbejdsmiljø, spændende arbejdsopgaver og masser af samarbejde med kollegerne i alle dele af HOFOR. Og så sætter vi pris på indimellem at bruge tid på socialt samvær uden for den almindelige arbejdstid.
Vi tilbyder et fleksibelt arbejdsmiljø og giver plads og mulighed for hjemmearbejde efter aftale med nærmeste leder. Du kan læse mere om vores medarbejdergoder her Bliv en del af HOFOR og vær med til at gøre en forskel Er du klar til nye muligheder, så ser vi frem til at høre fra dig senest den 31.
oktober 2025. Bemærk at din ansøgning blot skal være et CV på 1-2 sider, hvor du tilføjer et par linjer om din motivation for at søge stillingen. Vi afholder samtaler fortløbende med start i uge 45, og vi ønsker, at du starter hurtigst muligt.
Har du spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte sektionsleder Peter Harpsøe Engel på mail: peteng@hofor.dk eller CSR-konsulent Laura Arendse Bergsli Hansen på mail: lauber@hofor.dk Søg stillingen ved at klikke på ”Søg stillingen” i højre side.
Hos os får du plads Vand, varme, hverdag. I HOFOR sikrer vi forsyningen i hovedstadsområdet. Men vores ansvar rækker længere: Vi skaber fremtidens bæredygtige byer. Det kræver overskud, og derfor giver vi dig plads. Plads til at forfølge de store ideer og til at hente de små.
Plads til at dyrke de faglige detaljer og til at tegne de store linjer. Plads til at hjælpe hinanden og til at tænke nyt, når der er brug for det. Vi har plads til flere og til, at du kan være med. HOFOR. Hos os får du plads. Til fællesskab, udvikling og et bæredygtigt arbejdsliv.
Inkluderende kultur og rekruttering I HOFOR arbejder vi på at skabe en inkluderende kultur, og vi leder efter dygtige kollegaer uanset udseende, køn, kønsidentitet, seksuel orientering, etnicitet, religion, handicap, alder osv. Vi vil gerne skabe lige muligheder for alle samt sikre en retfærdig rekrutteringsproces.
Vores CSR-konsulent går på barsel ved udgangen af december, og derfor søger vi en barselsvikar for hele 2026, som kan være med til at afprøve og forankre den nye proces i organisationen. Implementering af ny proces for menneskerettigheder i værdikæden I HOFOR har vi stort fokus på bæredygtighed i værdikæden hos vores leverandører.
CSR-teamet har især ansvaret for menneskerettigheder, og vores dygtige CSR-konsulent har over det sidste år udviklet den proces, der skal sikre, at vi stiller de rette krav til vores leverandører, og at der bliver fulgt systematisk op på dem.
I din rolle som CSR-konsulent vil dine primære arbejdsopgaver være, at: Stå i spidsen for den videre afprøvning, udvikling og implementering af HOFORs metoder og processer til sikring af menneskerettigheder i værdikæden Indgå i CSR-teamets samlede planlægning og prioritering af CSR-indsatsen Indgå i andre CSR-opgaver Erfaring inden for menneskerettigheder og CSR Du skal altså have en væsentlig indsigt i arbejdet med at sikre menneskerettigheder i værdikæden og konkret erfaring med implementering af metoder og processer på området i større virksomheder eller organisationer (+1000 ansatte).
Din viden og erfaring har du fra et eller flere jobs med tilsvarende opgaver. Vi forventer, at du motiveres af især den sociale del af CSR/ESG, og at du samtidig har en pragmatisk tilgang til, hvilke løsninger der reelt kan lade sig gøre i en virksomhed, hvor der i forvejen er mange andre prioriteter.Generelt skal du kunne formidle det komplekse CSR/ESG-stof i øjenhøjde både i skrift og tale. Du skal være en teamplayer, men også trives med at planlægge og udføre dine opgaver på egen hånd. Du er uddannet inden for f.eks. menneskerettigheder, sociologi, samfundsvidenskab eller tilsvarende.
10 engagerede og dygtige kolleger er klar til at byde dig velkommen Du bliver en del af sektionen Ledelsessystem & CSR, hvor du får 10 dygtige kolleger, som i erfaring, ansvar og alder dækker bredt. I CSR-teamet, som du bliver tilknyttet, er der fire erfarne kolleger.
I sektionen har vi samlet set ansvar for drift og udvikling inden for tre områder på tværs af organisationen: HOFORs CSR-indsats især inden for arbejdstager- og menneskerettigheder, HOFORs ISO-certificerede ledelsessystem, der bl.a. omfatter miljø og arbejdsmiljø, samt HOFORs koncern risk management.
Vores hverdag i sektionen er præget af et godt arbejdsmiljø, spændende arbejdsopgaver og masser af samarbejde med kollegerne i alle dele af HOFOR. Og så sætter vi pris på indimellem at bruge tid på socialt samvær uden for den almindelige arbejdstid.
Vi tilbyder et fleksibelt arbejdsmiljø og giver plads og mulighed for hjemmearbejde efter aftale med nærmeste leder. Du kan læse mere om vores medarbejdergoder her Bliv en del af HOFOR og vær med til at gøre en forskel Er du klar til nye muligheder, så ser vi frem til at høre fra dig senest den 31.
oktober 2025. Bemærk at din ansøgning blot skal være et CV på 1-2 sider, hvor du tilføjer et par linjer om din motivation for at søge stillingen. Vi afholder samtaler fortløbende med start i uge 45, og vi ønsker, at du starter hurtigst muligt.
Har du spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte sektionsleder Peter Harpsøe Engel på mail: peteng@hofor.dk eller CSR-konsulent Laura Arendse Bergsli Hansen på mail: lauber@hofor.dk Søg stillingen ved at klikke på ”Søg stillingen” i højre side.
Hos os får du plads Vand, varme, hverdag. I HOFOR sikrer vi forsyningen i hovedstadsområdet. Men vores ansvar rækker længere: Vi skaber fremtidens bæredygtige byer. Det kræver overskud, og derfor giver vi dig plads. Plads til at forfølge de store ideer og til at hente de små.
Plads til at dyrke de faglige detaljer og til at tegne de store linjer. Plads til at hjælpe hinanden og til at tænke nyt, når der er brug for det. Vi har plads til flere og til, at du kan være med. HOFOR. Hos os får du plads. Til fællesskab, udvikling og et bæredygtigt arbejdsliv.
Inkluderende kultur og rekruttering I HOFOR arbejder vi på at skabe en inkluderende kultur, og vi leder efter dygtige kollegaer uanset udseende, køn, kønsidentitet, seksuel orientering, etnicitet, religion, handicap, alder osv. Vi vil gerne skabe lige muligheder for alle samt sikre en retfærdig rekrutteringsproces.
Undlad venligst at vedhæfte et billede. Application due31-10-2025 Start date Work hours Position category Position categoryBæredygtighed og CSR WorkplaceHovedkontoret, Ørestads Boulevard 35, 2300 København Homepagehttp://www.hofor.dk/ Contact E-mail E-mail E-mail E-mail Follow us
Coop Danmark A/SAlbertslund, 15 km fra København
Sprog Dansk (Danmark) Gå til profil Søg efter job Jobbeskrivelse Senior Konsulent - Commercial Excellence...
Københavns KommuneKøbenhavn
voksenområde? Har du en stærk socialfaglig profil og lyst til at gøre en forskel for borgere med handicap, psykisk sårbarhed og social udsathed?
Så er det måske dig, vi søger som vores nye socialfaglige konsulent i Center for Aktivitet, Beskæftigelse og Støtte...
Roskilde, 32 km fra København
Konsulent til salg af Varmepumper (luft/vand) og Solceller
Brænder du for at hjælpe kunderne med den bedst mulige service og rådgivning?
Vil du være en del af en virksomhed som tager informationsniveauet og rådgivning til et helt nyt niveau...
De bedste jobs, du ikke vil gå glip af: