Afdelingsleder til Job & Fremdrift, JobRanders
IndholdsnavigationTryk på en overskrift for at springe til indholdetgå til HovedindholdBorgerErhvervUdvikling by og landDemokratiOm osOplevMenuBorgerPersonligtJob og ledighedBoligSundhed og sygdomBørn, unge og familieSkole og uddannelseSocialtÆldreFritidFrivilligVej, trafik og parkeringNatur og miljøErhvervErhvervsserviceErhvervsudviklingCSR-certifikatArbejdskraftStart virksomhedNetværk og arrangementerGrunde og byggeriHøjtuddannede og specialisterUdbud og leverandørTilladelser og bevillingerAffald og miljøUngeløftetUdvikling by og landVisioner og målStrategi og planlægningByer og lokalsamfundTrafik og mobilitetKlima og energiNatur og miljøDemokratiByrådUdvalgRåd og nævnHøringer og afgørelserIndsigt og indflydelseSådan styres kommunenDagsordener og referaterPolitikkerValgMød borgmesterenOm osOrganiseringØkonomiFaktaDigitaltRanders for måleneRandersmodellenVærdigrundlagPersonale- og ledelsespolitikSagsbehandlingsfristerByvåben og designfilerRandersambassadørerneWork and LiveOplevBesøg naturenDe grønne rumBrug byenVed å, sø og fjordKulturhistorieBibliotek og kulturhuseKunstHistoriske oplevelserJobJob i kommunenRanders Kommune som arbejdspladsDin udviklingElever og studerendeKontaktÅbningstiderAdministrationByråd, råd og nævnDaginstitutioner og skolerErhvervsserviceÆldreområdetSociale tilbudSundhedstilbudVelkommenNyhederHøringer og afgørelserBeredskabPresseForsideJobJob i kommunenAfdelingsleder til Job & Fremdrift, JobRanders (159002)Job i kommunenAfdelingsleder til Job & Fremdrift, JobRanders (159002)start på hovedindholdAfdelingsleder til Job & Fremdrift, JobRanderssenest opdateret 9.
juni 2026Ansøgningsfrist19. juni 2026AnsættelsesstedCJK JF Job og FremdriftTiltrædelsesdato1. august 2026KontaktpersonCenterleder Karina Rask, tlf. 30 34 50 21AnsættelsesforholdFuldtidSøg jobbet nu Brænder du for ledelse, faglig udvikling og beskæftigelsesområdet?Så er det måske dig, vi søger som ny faglig afdelingsleder for afdelingen for Fleksjob i Center for Job & Kompetencer i Randers Kommune.Afdelingen for fleksjob er organisatorisk placeret i Center for Job & Kompetencer. Her indgår du i en samlet ledergruppe, hvor vi arbejder tæt sammen om at skabe resultater for borgerne og virksomhederne.Centeret består udover afdelingen for Fleksjob af:A-dagpenge og jobformidlingen, som varetager indsatsen for dagpengemodtagere og jobformidlingen i JobRandersJobparate og Integration, som varetager indsatsen for jobparate kontanthjælpsmodtagere samt borgere i integrationsindsatsenSprogcenter Randers, som tilbyder danskuddannelseSom faglig leder får du en central rolle i at omsætte intentionerne i den aktuelle beskæftigelsesreform til konkret praksis.
Reformen stiller skærpede krav til en virksomhedsrettet indsats, tidlig og målrettet hjælp til borgerne samt en endnu stærkere kobling mellem borgerens ressourcer og arbejdsmarkedets behov.Som leder får du det overordnede ansvar for den daglige drift samt det faglige og personalemæssige ledelsesansvar for en engageret medarbejdergruppe.Du bliver ansvarlig for at sikre, at afdelingen arbejder helhedsorienteret og med fokus på progression for den enkelte borger.Samtidig skal du understøtte en datainformeret tilgang, hvor resultater, effekt og kvalitet går hånd i hånd med en høj grad af faglighed og ordentlighed i mødet med borgerne.Det indebærer også, at du aktivt bidrager til at udvikle samarbejdet med virksomhederne og styrker relationerne, så der åbner sig muligheder i feltet mellem borgernes ofte komplekse behov, virksomhedernes muligheder og lovgivningens ramme, så vi sammen lykkes med at få flere borgere i varig tilknytning til arbejdsmarkedet.Afdelingen for Fleksjob har ansvaret for indsatsen på fleksjobområdet, herunder:LedighedsydelseFastholdelse og etablering af fleksjobLøntilskud til førtidspensionisterHandicapkompenserende ordninger på tværs af centeretAfdelingen består af 26 fagligt stærke og engagerede medarbejdere med forskellige funktioner, herunder jobkonsulenter, fastholdelseskonsulenter, sagsbehandlere, mentor, Handicapkonsulent og administrative medarbejdere.Om osVi er en velfungerende afdeling med et stærkt fælles værdigrundlag og en klar ambition:Fleksjob er en mulighed – ikke en begrænsningVi arbejder hver dag for, at borgerne hurtigst muligt opnår tilknytning til arbejdsmarkedet i tæt samarbejde med virksomheder og samarbejdspartnere.Vi lægger vægt på:Et stærkt kollegialt fællesskabEn uformel og respektfuld omgangstoneTværfagligt samarbejdeFælles ansvar for kerneopgavenDine opgaverSom leder forventes det, at du:Sætter en tydelig faglig og strategisk retning for FleksgruppenSikrer stabil drift og høj kvalitet i opgaveløsningenUnderstøtter medarbejdernes faglige udviklingSkaber engagement og ejerskab gennem tydelig kommunikationBidrager aktivt i centerets samlede ledergruppeHar fokus på resultater – herunder at færrest muligt borgere er på offentlig forsørgelseDin profilVi forestiller os, at du:Har erfaring med ledelse – gerne fra beskæftigelsesområdetHar stærke relationelle kompetencer og skaber tillidFormår at involvere og motivere medarbejdereHar blik for både drift, udvikling og optimeringArbejder struktureret og løsningsorienteretHar en anerkendende tilgang til både borgere og medarbejdereBidrager til et godt arbejdsmiljø – også med humor og nærværLøn og ansættelsesvilkårAnsættelse sker efter gældende overenskomst.Yderligere oplysningerVil du vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte:Centerleder Karina Rask, tlf.
30 34 50 21Søg jobbet nu Kontakt os89 15 15 15randers.kommune@randers.dkOrganiseringFind osRanders KommuneLaksetorvet 18900 Randers CVR. 29189668KontaktKontaktGenvejeJobByrådsmedlemmerTilgængelighedserklæringNyhederHøringer og afgørelser