Indflydelsesrig stilling som leder af Struktur- og Normeringselementet i Hjemmeværnskommandoens Planlægningsafdeling
Forsvaret Vordingborg
Indflydelsesrig stilling som leder af Struktur
- og Normeringselementet i Hjemmeværnskommandoens Planlægningsafdeling Vil du arbejde med materiel- og organisationsstyring på styrelsesniveau og være med til at modernisere og udvikle Hjemmeværnet i en tid, hvor Hjemmeværnet oplever en markant øget vækst i både soldater og materiel, så læs videre!
Hjemmeværnskommandoen søger en engageret, analytisk og handlekraftig leder, som i samarbejde med gode kolleger kan sikre, at enhederne i Hjemmeværnet har det rette materiel og den rigtige organisation til tiden, i forhold til at kunne understøtte den samlede opgaveløsning.
Om os Du bliver en del af Planlægningsafdelingen, som består af både militære og civile medarbejdere og en chef.Nogle af disse normer indgår i Struktur- og Normeringselementet, og derudover er afdelingen beskæftiget med strategisk sagsbehandling inden for Hjemmeværnets implementering af forsvarsforlig, mål- og resultatplaner, årsprogrammer og materielanskaffelser.
Man kan sige, at Planlægningsafdelingen samlerne trådene, tilpasser rammerne og planlægger fremtidens Hjemmeværn, idet der ligeledes er fokus på at omsætte planerne til noget eksekverbart.Derfor er afdelingen også organisatorisk forankret i Hjemmeværnsstabens Planlægningsdivision sammen med Udviklings- og Analyseafdelingen, Logistikafdelingen og Økonomiafdelingen, som vi også har et meget tæt samarbejde med.
Derudover har afdelingen, og ikke mindst Struktur- og Normeringselementet, et tæt samarbejde med de underliggende myndigheder og distrikter.
Vi hører til i Vordingborg, og det vil være her, at du får din faste arbejdsplads.
Der vil være mulighed for hjemmearbejde efter nærmere aftale, men der vil være en forventning om, at du som personaleleder er tæt på dine medarbejdere i hverdagen.
Vi lægger vægt på en god balance mellem arbejds- og familieliv.
Om stillingen Stillingen er slået op på både officers- og mellemlederniveau.
Stillingen indgår i et velfungerende og i høj grad selvkørende element med højt specialiserede medarbejdere, som du skal være leder for.
Ud over ledelsesfunktionen vil du også selv skulle beskæftige dig med sagsbehandling inden for elementets samlede arbejdsområde, afhængigt af dine kompetencer.
Elementet er omdrejningspunktet for op- og nedbygning samt vedligeholdelse af den elektroniske struktur, som hele Hjemmeværnet er bygget på.
Dette er både for ansat personel, personel af reserven samt frivilligt personel – ca.
- 000 stillinger i alt.
Stillingen fordrer derfor, at du besidder overordnet specialviden om struktur og normering – herunder har viden om, hvordan systemerne fungerer, og gerne med kendskab til materielopbygning,
- sammensætning og
- organisering i Hjemmeværnet mv.
Dette for at kunne vejlede kollegaer, enheder, myndigheder mv.
og for at kunne sparre med dine medarbejdere om opgaveløsningen.Selve indtastningen i DeMars varetages af dine medarbejdere.
Du vil ofte arbejde sammen med materielelementet i Planlægningsafdelingen, men også med andre ”Subject Matter Experts” Hjemmeværnskommandoen, da der er mange fælles snitflader i forhold til struktur og normering.
Ligeledes vil du ofte være den man går til, når der skal udsøges forskellige data.
Du vil selvstændigt skulle koordinere med eksterne samarbejdspartnere som eksempelvis Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse (FMI) samt Forsvarskommandoen (FKO).
Du vil også skulle koordinere og samarbejde med øvrige relevante afdelinger i Hjemmeværnskommandoen (HJK) samt de operative brugere i form af Hærhjemmeværnet, herunder de to Landsdelsregioner, Marinehjemmeværnet, Flyverhjemmeværnet og Hjemmeværnsskolen.
Du vil, afhængig af dine kompetencer, endvidere blive tovholder på opdatering og vedligeholdelse af Hjemmeværnets kapacitetsnotater, ligesom du vil skulle skrive notater inden for dit sagsområde.Der vil være begrænset rejseaktivitet inden for landets grænser.
Stillingen er i vores optik en selvstændig, spændende og udfordrende stilling, der er vigtig, og hvor man kan bringe mange kompetencer i spil.
Du vil på nogen måder skulle være en ”nørd” på den positive måde, idet du skal oparbejde en overhøjde inden for struktur og normering og på den måde udvikle, men også driftsunderstøtte, Hjemmeværnets virke.
Du får et hold medarbejdere, som du fagligt altid kan sparre med, og en afdelingschef som du ledelsesmæssigt altid kan sparre med, så du vil ikke blive efterladt alene.
Vi tilbyder dig et godt arbejdsmiljø med gode kolleger og gode fysiske rammer, ligesom der er gode udviklings- og karrieremuligheder.
Du får rig mulighed for at arbejde selvstændigt og sætte dit eget præg på stillingen.
Om dig Du kan være både være major/orlogskaptajn (M331) eller chefsergent (M232), idet det endelige stillingsindhold vil blive fastlagt i forhold til dine kompetencer.
Du skal dog have erfaring som personaleleder.
Du skal have kendskab til DeMars og gerne have arbejdet med det tidligere.
Det vil ligeledes være en styrke, hvis du allerede har kendskab til Hjemmeværnet og dets organisation, samt materiel- og eller organisationsområdet; det er imidlertid ikke et krav, så længe du har engagement og lyst til at lære nyt.
Det er vigtigt, at du har flair for planlægning og struktur, samt afgørende, at du er handlekraftig og kan holde målet for øje samt holde fremdrift i opgaverne.
Derudover skal du have en god skriftlig fremstillingsevne, herunder kunne formulere gode sagsoplæg og håndakter.
Du skal være en blæksprutte, som kan håndtere mange bolde i luften samtidigt, og du skal være en holdspiller, der selvstændigt kan samarbejde med sideordnede og underliggende myndigheder og styrelser.
Du kan godt lide at have frihed under ansvar, men arbejder selvfølgelig loyalt inden for de udstukne rammer.
Endelig, og ikke mindst, er du en empatisk og god kollega, der kan favne både militære og civile kolleger i alle aldre, af alle køn og med mange forskellige uddannelsesbaggrunde.
Ansættelsesvilkår Stillingen vil blive indplaceret i løngruppen som omfatter enten majorer/orlogskaptajner eller chefsergenter afhængig af den valgte kandidat.
For officerer vil stillingen blive besat efter protokollat til overenskomst for akademikere i staten om officerer under Forsvarsministeriet.
For stampersonel vil stillingen blive indplaceret som en chefsergentstilling på overenskomstmæssige vilkår.
Stillingen kan besættes med en tjenestemand.
Løn m.v. er reguleret ved den til enhver tid gældende LC/CO10-fællesoverenskomst og organisationsaftale mellem Forsvarsministeriets Personalestyrelse, CO10 og Centralforeningen for Stampersonel for stampersonel af linjen og reserven samt elever i Forsvarsministeriet med tilhørende myndigheder.
Er du allerede ansat i Forsvarsministeriets Koncern, vil du fortsat være ansat i henhold til gældende aftaler mellem Forsvarsministeriets Personalestyrelse og de faglige organisationer om løn og ansættelsesvilkår for tjenestemandsansatte eller overenskomstansatte officerer, befalingsmænd og civile i Forsvaret.
Som ansat i Forsvarsministeriets koncern er du omfattet af nogle særlige vilkår.Du skal bl.a.
kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforløbet.
Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.
Ansættelsen er betinget af, at du kan bestå Forsvarets fysiske basiskrav og ved helbreds- og tandlægevurderinger erklæres for fuldt egnet til udsendelse i internationale operationer.Dit faste tjenestested vil være i Vordingborg.
KONTAKT OG ANSØGNING Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte Chefen for Planlægningsafdelingen, oberstløjtnant Nicolai Mentz, på telefon 21 80 22 83 eller på mail HJK-CHPLA@MIL.DK.
Du kan også rette henvendelse til den nuværende fungerende leder af Struktur- og Normeringselementet, afdelingsleder Winnie Schøidt Kærgaard, på telefon 21 14 35 19 eller på mail HJK-PLA-SN02@MIL.DK.
Hvis du har spørgsmål til løn eller ansættelsesvilkår for M300, kan du kontakte HR-konsulent kaptajnløjtnant Claus Rasmussen ved Personelkommandoen på telefon 32 66 59 00 eller på mail FPS-CRS@MIL.DK.
Hvis du har spørgsmål til løn eller ansættelsesvilkår for M200, kan du kontakte HR-konsulent seniorsergent Christian Eriksson ved Personelkommandoen på telefon 32 66 56 21 eller på mail FPS-CER@MIL.DK.
Ansøgningsfristen er den 26.
november 2025, og samtaler forventes gennemført umiddellebart herefter i uge 48.
Stillingen ønskes besat snarest muligt og gerne senest den 1.
januar 2026.
Den endelige ansættelsesdato vil blive koordineret med din nuværende chef.
Ansøgningen sendes elektronisk via linket i annoncen.
FOKUS og referencer kan medsendes, men er ikke et krav.
Såfremt du er udpeget til deltagelse i internationale operationer, skal du gøre opmærksom på dette i din ansøgning.
I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed styrker opgaveløsningen.
Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.
OM HJEMMEVÆRNSKOMMANDOEN Hjemmeværnet er en frivillig, militær beredskabsorganisation.
Hjemmeværnskommandoen er Hjemmeværnets øverste myndighed, og er en værnsfælles styrelse under Forsvarsministeriet.
Hjemmeværnskommandoen er ansvarlig for den strategiske og operative ledelse af Hjemmeværnet som organisation, og omfatter Chefen for Hjemmeværnet og den Kommitterede for Hjemmeværnet, der tilsammen udgør Hjemmeværnsledelsen, samt Hjemmeværnsstaben.
Hjemmeværnskommandoen er ansvarlig for opstilling og uddannelse af frivilligt personel og enheder, herunder løsning af militære opgaver for Hæren, Søværnet, Flyvevåbnet, samt hjælp til civile myndigheder.Hjemmeværnskommandoen står for information om Hjemmeværnet, strategisk rekruttering og fastholdelse af frivillige, planer, programmer og studievirksomhed for Hjemmeværnets udvikling.
Hjemmeværnskommandoen har, med Hjemmeværnsstab, divisioner og afdelinger, til huse på Vordingborg Kaserne, idet enkelte dele har til huse i Generalstok på Kastellet i København.
Læs mere om Forsvaret som arbejdsplads på www.Forsvaret.dk.
Fakta Application due26-11-2025 Start dateStart hurtigst muligt Work hours37 timer Position category Position typeLedelseMilitære stillinger WorkplaceVest- og Sydsjælland Workplace Contact E-mail E-mail E-mail E-mail Homepagehttps://www.forsvaret.dk/da/ Share/Print
HabitusStore Heddinge, 45 km fra Vordingborg
Forside Ledige stillinger Habitus som arbejdsplads Log påMin profilMin profil Erfaren daglig leder til autisme botilbud syd for Køge Er du fagligt stærk indenfor autisme...
ForsvaretVordingborg
Leder af etablissementelementet i Hjemmeværnskommandoens Logistikafdeling Har du lyst til at bidrage til historisk stor vækst af Danmarks frivilligstyrke? Vil du stå i spidsen for at tilsikre, at vores enheder får de bedst mulige rammer...
Guldborgsund KommuneSakskøbing, 29 km fra Vordingborg
Opret jobagent Dansk English Log påMin profilMin profil Leder til Børnehaven Bruhns Gård Brænder du for at sætte retning for et dagtilbud som vægter natur og fællesskab i tæt samarbejde...