Barselsvikar til Ungekontakten
Så har du nu muligheden for at blive en del af Styrket Ungeindsats, hvor udvikling og faglighed er i højsædet. Da en af vores dygtige Ungekonsulenter skal på barsel, er vi nu på udkig efter en kollega, som vil være en del af vores team i en tidsbegrænset periode.
Er du fagligt funderet og drevet af lysten til, at støtte og vejlede unge og familier videre fra et svært sted i ungdomslivet? Så er det formentlig dig vi søger! Arbejdssted: Styrket Ungeindsats, Tvedvej 7, 6000 Kolding Arbejdstid: 37 timer i en tidsbegrænset stilling Ansættelsestidspunkt: 1.
februar 2026 Ansættelsesperiode: Barselsvikariat Hvad kan vi tilbyde: En moderne og fleksibel arbejdsplads med høj fagpersonlig integritet. Vores værdigrundlag tager udgangspunkt i Selvværd- og Sammenhængsstrategien - borgeren i centrum. Ungekontakten er organiseret i Social og arbejdsmarkedsforvaltningen, Socialfagligt center, Styrket Ungeindsats og teamet består af 6 medarbejdere.
Vi søger en kollega der vil arbejde for en anerkendende og procesorienteret tilgang. Vi ønsker en medarbejder der kan og vil arbejde på at skabe sunde, dynamiske relationer, så de unge og deres familier føler sig set og anerkendt. Overskriften er Selvværd- og Sammenhæng, og hvor underteksterne er Pædagogisk Relationskompetence og Fagpersonlig udvikling ift.
at møde borgerens centrum bedst muligt. Du kan læse mere om Selvværd og Sammenhæng, og de fem leveregler her: https://www.kolding.dk/politik/politikker-og-strategier/strategi-for-selvvaerd-og-sammenhaeng/strategi-for-selvvaerd-og-sammenhaeng Funktioner: Vi forventer, at alle medarbejdere i Styrket Ungeindsats udviser høj grad af ansvarlighed i deres arbejde og at du understøtter og bidrager til et godt samarbejde, både med de unge, pårørende og interne/eksterne samarbejdspartnere.
Du vil som ansat være tilknyttet Ungekontakten, men får kollegaer fra 5 andre teams i Styrket Ungeindsats Da du selv skal planlægge dine opgaver og din arbejdstid, er det en nødvendighed, at du er selvstændig og fleksibel. Det er helt centralt i jobbet, at du er i stand til at arbejde alene og selv kunne administrere din arbejdstid og dine opgaver på kompetent vis Du vil skulle varetage samtaler med de unge og deres forældre Du vil have en udkørende funktion, da du skal arbejde hvor de unge er.
Det vil bl.a. betyde i de unges lejligheder, men du vil også have mulighed for at afvikle samtaleforløb i vores lokaler på Ungecenteret. Arbejdet foregår der, hvor den unge har brug for at have dig med. Det kan også være i forbindelse med møder, socialtræning, sygehusbesøg m.v. Du vil understøtte at få hverdagens struktur og gøremål til at gå op i en højere enhed, for de unge Du vil få til opgave at lave en pædagogisk indsats, som har til formål at udvikle livsduelighed for dine unge, med fokus på uddannelse og beskæftigelse Du vil bidrage positivt til at skabe et rummeligt og anerkendende miljø Du deltager i personalemøder, ved intern sags-supervision og ekstern fagpersonlig supervision Du skal kunne tage ansvar for at lave handleplaner sammen med den unge, og følge dem i den pædagogiske praksis Du skal kunne udarbejde statusskrivelser sammen med den unge samt deltage ved statusmøder med Myndighed Kvalifikationer: Det er et krav at du har en relevant uddannelse som pædagog, psykomotorisk terapeut, ergoterapeut, sygeplejerske eller lign.
Det er en fordel at du har viden, uddannelse og/eller erfaring inden for et eller flere af følgende områder: udsatte og sårbare unge, familieindsatser/behandling eller unge med tilknytning til psykiatrien. Du kan arbejde ud fra en pædagogisk faglighed med øje for kompetencer, ressourcer og muligheder.Du har erfaring med at sikre en høj faglig kvalitet i dokumentationsarbejdet, ud fra de unges handleplaner og udviklingsmål. Du er villig til kontinuerlig fagpersonlig udvikling, og deltager aktivt ved den tilbudte supervision. Du er optaget af relationens betydning, og formår samtidig at have for øje, at vi ikke er alene aktører i indsatserne.
De gode og faglige pædagogiske relationskompetencer er afgørende, for at de unge udvikler sig i samarbejdet med dig så de i overgangen til voksenlivet udnytter sit fulde potentiale. At du har en vis modenhed i at kende dig selv i tilspidsede situationer, kan bevare roen og støtte de unge når de bliver frustrerede.
At du er optaget af at se bag om adfærden, og finde mening i det adfærden kan udtrykke. At du er optaget af hvem den unge er, og ikke af adfærden alene. Har erfaring med at andre oplever dig som tydelig, nærværende og anerkendende i dit arbejde.
Det er vigtigt at du kan arbejde selvstændigt, og kan bevare overblikket i pressede situationer. Vil du vide mere om stillingen er du velkommen til at ringe til: Teammedlem Michala Sejerup på tlf. 21 31 79 57 eller afdelingsleder Louise Meyhoff på tlf.
30 43 65 45. Løn: Løn og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst og principperne om lokal løndannelse. Nærmere oplysninger: Teammedlem Michala Sejerup på tlf. 21 31 79 57 Ansøgningsfrist: Søndag den 7. december 2025 Ansættelsessamtaler: Vil finde sted onsdag den 10.
december 2025. Du bedes have forholdt dig til at du kan denne dag, inden du sender din ansøgning. Forud for ansættelse indhenter Kolding Kommune straffe- og børneattest, når loven kræver det, eller stillingen i øvrigt berettiger til det. Alle stillinger er fuldtidsstillinger medmindre andet er angivet.
Kolding Kommune opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, handicap, religion og etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen. Forud for ansættelse indhenter Kolding Kommune straffeattest/børneattest, når loven kræver det, eller stillingen i øvrigt berettiger til det.
Overvejer du at flytte til Kolding? Læs mere om mulighederne for at bo og leve i Kolding på www.komtilkolding.dk Application due07-12-2025 Start date Work hours Position category Position categoryUndervisning, børn & unge Workplace Homepagewww.kolding.dk Contact louise Meyhoff Afdelingsleder Styrket Ungeindsats Michala Sejerup Follow us