IT-projektleder til ambitiøs projektlederenhed i Projektstyring og Digitalisering i Københavns Ejendomme - København

Søg jobbet

Område: Ledelse

IT og digitalisering

1. 06.2025

Jobtype: Fastansættelse

Søg jobbet

Har du lyst til at videreudvikle dine kompetencer indenfor projektledelse, styring og facilitering? Motiveres du af spændingsfeltet mellem IT-projekter og organisationsudvikling? Og vil du være en del af et kontor med stærkt sammenhold?

Så er du måske den kollega, vi søger.

Om kontoret

Du bliver en del af kontoret Projektstyring og Digitalisering i Københavns Ejendomme. Vi har ansvaret for at gennemføre de strategiske udviklingsprojekter, som går på tværs af organisationen og resten af Københavns Kommune. Det er udviklingsprojekter, hvor det nogle gange kan gå stærkt, og hvor der kan være stor opmærksomhed fra topledelsen og det politiske niveau.

Vi arbejder tæt sammen med forretningen om at finde de gode løsninger, og vi er optagede af at drive projekter, der skaber reel værdi. Vi arbejder ud fra en veldefineret projektmodel og bruger tid på at nørde projektledelse som faglighed.

Vi prioriterer refleksion af egen projektledelse, herunder at få faglig feedback fra kolleger, styregruppe og projektdeltagere, evaluerer vores projekter, når de afsluttes, og fejrer succeserne undervejs. Udover ansvaret for de enkelte projekter har vi også ansvaret for at udstikke rammerne for projekt- og porteføljestyringen på tværs af Københavns Ejendomme.

Projektstyring og Digitalisering er placeret i Center for Styring og Ledelse og består af 21 medarbejdere med forskellige akademiske baggrunde. Vi er gode til at hjælpe hinanden og har et stærkt sammenhold. Projektlederne sidder fysisk sammen i et åbent kontorlandskab, men arbejder også ude i forretningen og i projektzoner.

• FM Portal-programmet: Program til implementering af en fleksibel IT-løsning til styring af vedligeholdelsesområdet
• Fremtiden for Guldkysten og Renden: Sikre fremtidig lovlig anvendelse af området kaldet Guldkysten og Renden i tæt dialog med og inddragelse af områdets brugere/beboere med henblik på at bibeholde områdets nuværende karakter og anvendelse
• Ny kunde og samarbejdsmodel: Etablere og implementere en ny model for kunderejser i KEJD, sådan at KEJDs medarbejdere kan løse kundernes udfordringer mere effektivt.

Om stillingen

Derudover vil du som projektleder få opgaven med at sikre en ny løsning, til tilstandsvurdering bliver implementeret i forretningen.

I tildelingen af projekter tager vi højde for dine kompetencer og interesser, så der skabes et godt match.

• Projektledelse af IT-projekter igennem alle faser
• Koordinering med og inddragelse af leverandører, brugere og andre aktører
• Ledelse af projektgruppen
• Planlægning og eksekvering af projektplan
• Styregruppebetjening samt afrapportering og indstillinger til ledelsen
• Interessent- og risikostyring
• Kommunikation og forandringsledelse mv.
• Styrings- og faciliteringsopgaver såsom afvikling af workshops
• Faglig sparring med projektlederkollegaer.

Vi tilbyder

Du vil blive en del af projektstyringsteamet, hvor kerneopgaven er at drive professionel projekt- og programledelse. Du vil blive en del af et stærkt projektfagligt miljø, hvor vi har stort fokus på faglig udvikling og sparring bl.a. via sparringsgrupper og netværk.

Vi prioriterer kompetenceudvikling både for den enkelte medarbejder, men også for kontoret samlet. Vi bruger enhedsmøderne til at inspirere hinanden med faglige oplæg og drøfter løbende udfordringer og dilemmaer i projektarbejdet.

Vi tilbyder fleksibel tilrettelæggelse af arbejdstiden med mulighed for en god balance mellem arbejdsliv og privatliv, herunder også mulighed for to ugentlige hjemmearbejdsdage. Derudover har vi frugtordning, massageordning og adgang til træningsrum.

Om dig

• Kan skabe resultater i spændingsfeltet mellem teknik og forandringsledelse i IT-projekter
• Har god forretningsforståelse og kan koordinere sunde IT-løsninger på faglige udfordringer
• Er analytisk, metodestærk og formår at bevare overblikket
• Evner at samarbejde med mange forskellige faggrupper og er god til interessenthåndtering
• Er god til at kommunikere både skriftligt og mundtligt
• Har erfaring med faciliteringsprocesser og afholdelse af workshops
• Mestrer Word, PowerPoint og Excel
• Har kendskab til eller interesse for agile metoder
• Er reflekteret og god til at skabe læring
• Har kendskab til agile metoder indenfor projektledelse

Du skal ikke kunne alle ting på en gang, men du skal være tydelig omkring, hvor dine styrker er.

Ansættelsen er med indplacering som specialkonsulent i overensstemmelse med gældende overenskomst.

Stillingen er på 37 timer om ugen inkl. frokost med flekstidsordning og besættes snarest muligt.

Arbejdspladsen er på Borups Alle 177, 2400 København NV lige ved Fuglebakken Station.

Mere information

Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte chef for Projektstyring og Digitalisering Egon Loke på mobil 2 328 52 38 eller programleder Ketil Christensen på 23 82 64 64.

Vi afholder løbende ansættelsessamtaler. Ansættelsesprocessen vil indeholde test i form af casebesvarelse.

Københavns Ejendomme

Alt det gør vi ud fra bedste aktuel viden og i tæt samspil med kunder, leverandører og samarbejdspartnere ud fra devisen: Det skal være nemt, effektivt og bæredygtigt. Du kan læse mere om os på www.kobenhavnsejendomme.kk.dk.