København - Pædagogisk vejleder til Rosenvængets Skole

Søg jobbet

1. 05.2025

Jobtype: Fastansættelse

Søg jobbet

Har du stærke vejledningskompetencer kombineret med en solid pædagogisk og didaktisk profil, så du kan understøtte og hjælpe pædagoger, lærere og andre fagligheder med deres arbejde?

Så kig videre her. Vi er nemlig på udkig efter en pædagogisk vejleder, som vil blive en yderst vigtig del af ressourcecenteret på vores skole.

Som ansat på Rosenvængets Skole får du mulighed for at gøre en positiv forskel for børn med særlige behov i et fællesskab af højt kvalificeret og passionerede kollegaer med fokus på børnenes faglige, sociale og personlige udvikling.

Vi har ca.125 elever fordelt på bh.kl.-9. klassetrin. Vi fungerer som et helhedstilbud med ca. 45 lærere og 30 pædagoger, der samarbejder i team omkring 15 børnegrupper. Skolen ligger på Rosenvængets Hovedvej på Østerbro i smukke og nyrenoverede bygninger.

Vores vision er, at vores elever skal blive så fagligt og socialt dygtige som muligt, hvilket vi arbejder målrettet på i et tæt og forpligtende teamsamarbejde på tværs af faggrupper og ledelse.

Vi har et ressourceorienteret børnesyn, og vi vægter analyse og refleksion højt i vores daglige praksis – vigtige værktøjer, når vores viden og erfaring ikke slår til.

Du vil være en del af en lærer- og pædagoggruppe, der arbejder tæt sammen med stort engagement og en høj faglighed. Vi sparrer, udvikler og planlægger opgaver sammen. Da stillingen er ny, vil du kunne være med til at sætte dit eget præg på dine arbejdsopgaver – dog forventer vi, at du er tæt på praksis og kan facilitere og iværksætte forandringen der.

Samarbejdet mellem vejleder og team vil dreje sig om at observere børnegrupper og team gennem deltagelse både i skole- og KKFO-tid, deltage i teammøder, giver sparring, deltager i netværksmøder, samarbejder med tværfaglig support, vejlede ledelsen, være tæt på børnene og være tæt på praksis

Dine kvalifikationer

• er pædagog- eller læreruddannet eller har anden relevant uddannelse
• har erfaring med vejlednings- og eller konsulentopgaver
• har kendskab til målgruppen og skoleområdet
• har viden om, og erfaring med, elever i udsatte positioner
• har specialpædagogisk erfaring og har viden om, og erfaring med, specialpædagogiske redskaber og metoder i undervisningen

• har stærke relationelle kompetencer og erfaring med at arbejde med mange forskellige samarbejdspartnere
• er god til at aflæse en situation, skabe stærke relationer og motivere andre
• er dygtig til at samarbejde med andre
• er nysgerrig, analytisk og reflekterende og drives af at finde kreative løsninger på komplekse udfordringer
• har erfaring med at arbejde med at finde løsninger for børn i sårbare situationer og i udfordrende sociale sammenhænge
• besidder stærke formidlingsevner både skriftligt og mundtligt med evne til at omsætte teori til praktisk anvendelse og koble det med konkrete værktøjer
• kan arbejde selvstændigt og håndtere flere opgaver samtidig
• har erfaring med at afholde præsentationer og facilitere større grupper, eller har lyst til at udvikle disse færdigheder

• et spændende og dynamisk arbejdsmiljø, hvor du har indflydelse på dine arbejdsopgaver og arbejder i tæt samarbejde med dine kollegaer
• et udfordrende og udviklende fagligt miljø i et godt arbejdsfællesskab
• ambitiøse og engagerede kolleger med bred faglighed
• tæt sparring med ledelsen og resten af ressourcecenteret
• en god omgangstone i en positiv kultur med godt humør og stor hjælpsomhed

Løn- og ansættelsesforhold

Stillingen er på 37 timer om ugen og du følger lærernes arbejdstider. Ansættelsesdato den 1. juli 2025 eller hurtigst muligt derefter.

Ansættelsen sker i henhold til gældende overenskomst for pædagoger m.fl. i Københavns Kommune.

Ansættelsen de første tre måneder finder sted på prøve. I forbindelse med ansættelsesprocessen indhenter vi børne- og straffeattest og tager referencer.

Mere information

Har du spørgsmål vedrørende stillingen, er du velkommen til at kontakte souschef Hanne Otte på 23 37 21 02 eller skoleleder Eva Brink på 40 48 35 82.

Ansættelsessamtaler forventes at finde sted den 26. maj 2025.