[ref. o2915821] Styrk den grønne omstilling som Teamleder i Public Housing og Transformation | Arkitema
Ansøgningsfrist 12. oktober 2025 ANSØG NU Send til en ven KONTAKT Christina Dencker Orehøj Kjærgaard, Head of Architects West: på cdkj@arkitema.com Arkitema står over for flere nye spændende opgaver for både private og offentlige bygherrer. Vi leder efter en dygtig Head of Discipline til vores team Public Housing & Transformation, som vil være med til at udvikle og lede vores dygtige hold.
Har du erfaring med ledelse af arkitekter og konstruktører i en større organisation er det måske dig vi leder efter. Arkitema er en af Danmarks ældste og største tegnestuer. Med en stor bredde af kompetencer i Danmark, Norge og Sverige, står vi stærkt i markedet indenfor en række sektorer og discipliner, herunder blandt andet boligbyggeri, landskab, transformation, industri og sundhed.
Arkitema har siden 2019 været en del af COWI og sammen tilbyder vi 360 graders ydelser og rådgivning indenfor arkitektur, de traditionelle ingeniørdiscipliner, samt en bred vifte af specialistområder. Til et af vores teams – Public Housing and Transformation – søger vi nu en Head of Discipline med faglig baggrund og ledelseserfaring.
Bliv en del af Public Housing & Transformation i Arkitema Som Head of Discipline er det, ud over den daglige ledelse af teamets medarbejdere, blandt andet din opgave at udøve en faglig ledelse og medarbejderudvikling baseret på indsigt i teamets projekter og arbejdsopgaver.
Du vil blive ansvarlig for at sikre optimal bemanding af dine referencer i tæt samarbejde med andre ledere på tværs af Arkitema og COWI. Vi forventer desuden, at du arbejder målrettet med at sikre medarbejdernes engagement, trivsel og fastholdelse.
Med reference til Head of Architects vil du indgå i et ledelsesteam der arbejder tæt sammen med projektejere og kreative ledere om den daglige ledelse af tegnestuen samt bidrage til den strategiske udvikling af Arkitema. Dit team vil bestå af 20 dygtige arkitekter og konstruktører med høj faglighed.
Dine ansvarsområder: Udøve lederskab og være et forbillede i overensstemmelse med Arkitema og COWIs værdier og ledelsesadfærd Deltage i projekter inden for eget fagområde for at løse centrale faglige udfordringer og grænseflader – og støtte op om nært beslægtede fagområder, hvor det er relevant Tag personalemæssigt ansvar for faggruppen uden for projektarbejdet, dvs.
afholde udviklingssamtaler, træffe personalebeslutninger, indsamle feedback fra projektledere og give modig og ærlig feedback på performance, vejlede i faglig udvikling m.m. Sikre faktureringsgraden og støtte op om bemandings- og kapacitetsplanlægning ved at give Arkitemas Ressource Manager information om kompetencer, kapacitet og udviklingsønsker/-mål – og tage initiativ til at udvikle kommercielt relevante kompetencer og bevidsthed i fagteamet Drive medarbejderengagement og talentudvikling ved at være et godt eksempel, kommunikere ledelsesbudskaber med egen stemme og fremme en højtydende, mangfoldig og inkluderende kultur Sikre kendskab til retningslinjer og politikker for arbejdsmiljø og sikkerhed Holde dig opdateret på relevante faglige og lovgivningsmæssige udviklinger, og fastholde teamets fokus på disse Drive udviklingen af fagdisciplinen i henhold til planer fastlagt af Head of Architects via faglige netværk, nærliggende fagområder og andre relevante kanaler.
Om dig Vi søger dig, som har interesse i ledelse og det at facilitere faglig udvikling for dine medarbejdere. Du har en faglig baggrund som arkitekt eller konstruktør og har erfaring som teamleder. Derudover forventer vi, at du: Har erfaring med ledelse fra en Arkitekt- eller ingeniørvirksomhed.Er uddannet arkitekt eller bygningskonstruktør med +10 års erfaring som teknisk rådgiver fra Arkitekt- eller ingeniørvirksomhed Kan drive egne sager, hvilket vil udgøre en del af arbejdstiden ved siden af ledelsesopgaven Har god forretningsforståelse og evnen til at formidle denne med afsæt i AB-reglerne og ydelsesbeskrivelserne Formår at sætte dig i bygherrens sted og har gode samarbejdsevner som bindeled for en stor organisation med projektet i fokus.
Er en teamplayer og trives i tværfaglige samarbejder med det øvrige lederteam. Trives med at stå i front og have den direkte dialog med bygherrer og samarbejdspartnere Er en dygtig kommunikator og forstår at formulere dig klart og præcist med gode samarbejds- og kommunikationsevner – mundtligt såvel som skriftligt Er interesseret i at planlægge og organisere effektivt samt evner at bevare overblik, fokus og fremdrift i en omskiftelig hverdag Vores medarbejdere er vores vigtigste aktiv – derfor har vi fokus på dig Arkitema er en vidensvirksomhed, der lever af at have de bedste og mest engagerede medarbejdere.
Derfor er vi meget optagede af vores medarbejderes faglige og personlige udvikling. Vi har en række interne uddannelsesforløb, som bl.a. er udviklet for at sikre, at alle kolleger klædes på med den nyeste viden indenfor lige netop deres fagområde.På den måde gør vi vores ypperste for at skabe optimale rammer for din og dine kollegers udvikling. Interesseret Har du spørgsmål vedrørende stillingen, er du velkommen til at kontakte Christina Dencker Orehøj Kjærgaard, Head of Architects West: på cdkj@arkitema.com. Mangfoldighed er fundamentalt for Arkitema og COWI, og inklusion er nøglen Vi er forpligtet til at skabe et respektfuldt og retfærdigt arbejdsmiljø, hvor alle medarbejdere har en følelse af tilhørsforhold og oplever lige muligheder for at trives og vokse.
Vi sikrer, at vores ledere er rollemodeller for inkluderende lederskab ved at dyrke en kultur, hvor forskellige perspektiver og forestillinger ses som styrker. Vi tager hensyn til mangfoldighed og inklusion i alle relevante beslutninger og processer, og når vi sammensætter teams og fora.Vi gør det, fordi det er en del af vores værdier, og fordi det er det rigtige at gøre. ANSØG NU