Lærer til kommende 1. årgang på Guldberg Skole

Søg jobbet

1. 05.2026

Jobtype: Fastansættelse

Søg jobbet

Ønsker du at arbejde med elevers dannelse og læring, og kan du se dig selv udfolde dine didaktiske, pædagogiske og sociale kompetencer inden for folkeskolens ramme? Så er det dig, vi står og mangler

Vi søger en lærer til 1. klasse. Fag der er relevante, er især musik og idræt men også gerne matematik eller viden om special pædagogik.

Om Guldberg Skole

Guldberg Skole er en folkeskole midt på Nørrebro med stor lokal opbakning. Vi har 650 elever fordelt på to matrikler og 70 ansatte, hvoraf 60 er lærere og pædagoger. Vi har en engageret forældregruppe og glade børn fra forskellige miljøer. Vi har vores egen KKFO og et tæt og stærkt samarbejde med klubben.

På Guldberg Skole er vi optagede af at udvikle skolen ud fra Mette Molbæks didaktiske model. Vi forholder os således undersøgende til egen praksis, og nye tiltag tænkes ud fra ”de fire dimensioner” med barnet i centrum.

Vi har i mange år haft en udeskoleprofil, som i dag praktiseres på 0.-4. årgang. Her er der fokus på ”skolen i skoven” og ”kulturklasse”, hvor vi benytter byens mange kulturelle tilbud. Desuden har vi fire årlige flexuger, hvor vi ønsker, at der kommer mere fokus på faglighed, kreativitet og trivsel.

Vi forestiller os, at du har et godt praksiskendskab til at arbejde med didaktik, klasseledelse og relationsarbejde, så alle børn oplever at være inddraget i fællesskabet.

Vi samarbejder sådan, at ingen oplever at stå alene med en opgave.

Du bliver en del af et årgangsteam, som arbejder sammen om alle børnene på en årgang.

Vi søger en lærer, der skal indgå i det kommende 1. årgangs-team i skoleåret 2026/2027.

Fra den 1. august 2026 er der to voksne i alle faglektionerne på 1. årgang. Der vil være fokus på Mangfoldige Børnefællesskaber, og vi arbejder med specialpædagogiske indsatser som noget, der gives til klassen.

• trives med og ser vigtigheden i et tæt teamsamarbejde
• kan se sig selv i arbejdet med Guldberg Skoles børnesyn
• er stærk IT-bruger og dagligt bruger IT i undervisningen
• kan reflektere og forholde sig kritisk og undersøgende overfor egen og teamets praksis
• kan tilpasse undervisningen til elever med forskellige kompetencer
• er ambitiøs
• bidrager aktivt til det gode arbejdsmiljø
• har en positiv og anerkendende tilgang til både elever, forældre og kollegaer

• en stor engageret kollegagruppe med mange forskellige kompetencer
• fælles forberedelse (faglige læringsfællesskaber)
• tæt samarbejde med pædagoger fra KKFO og klub
• et ledelsesteam, der har fokus på udvikling sammen med medarbejderne, og som kender eleverne og medarbejdernes praksis
• mentorordning for nye medarbejdere

Ansættelsesvilkår

Ansættelse og aflønning fastsættes i henhold til gældende aftaler og overenskomst mellem Københavns Kommune og Københavns Lærerforening.

I forbindelse med ansættelsen indhenter vi børne- og straffeattest samt referencer.

Ansættelse fra den 1. juni 2026.

Har du spørgsmål vedrørende stillingen, er du velkommen til at kontakte souschef Christina Stenius på 2342 9641.

Vi holder samtaler i uge 23.