Er du en samlende leder, der kan stå i spidsen for Mørke Skole, SFO og Børnehus?
Vi søger en distriktsleder, som kan skabe udvikling og få følgeskab – og som samtidig giver rum for fornyelse. Kom og sæt retning for Mørke Skole, SFO og Børnehus, hvor der arbejdes målrettet for at skabe et trygt og inspirerende læringsmiljø med plads til kreativitet, nysgerrighed og lyst til læring.
Mørke Skole, SFO og Børnehus.I det naturskønne landskab i Syddjurs Kommune ligger en velfungerende landsbyskole, SFO og dagtilbud. I et aktivt og mangfoldigt lokalmiljø, med let adgang til Århus og med landsbyens åbne og grønne vidder lige uden for døren.
Mørke Skole og Børnehus tæller 35 vuggestuebørn, 70 børnehavebørn samt godt 225 elever fra 0. til 9. klasse. 90 af børnene går i SFO. Der er 55 fagligt dygtige medarbejdere. Heraf de 25 i børnehuset. Som distriktsleder i Mørke Skole, SFO og Børnehus søger vi en leder, der kan navigere fleksibelt mellem distriktets afdelinger med børn, forældre og personale i både vuggestue, børnehave, SFO og skole.
Mørke Skole og Børnehus er en mangfoldig institution, hvor der både er plads til forskellighed og fællesskab. En skole, SFO og institution hvor der både er brug for udvikling og fælles retning og hvor der er stærke traditioner og vilje til at lykkes sammen.Som distriktsleder er du en vigtig person i lokalmiljøet og en fakkelbærer for at Mørke Skole, SFO og Børnehus udvikler sig som den bæredygtige skole, SFO og børnehus, hvor børnene dannes og uddannes til både nutiden og fremtiden.
Mørke Skole er en rettighedsskole. Det vil sige, at man arbejder aktivt med at tematisere børns rettigheder og børns indflydelse på de beslutninger, der træffes i dagligdagen.
Distriktslederen står i spidsen for et samlet ledelsesteam bestående af leder af dagtilbud, viceskoleleder og den kommende distriktsleder. Der arbejdes tæt sammen i ledelsesteamet i det daglige med gensidig inspiration.
Vi søger dig, der:
- Er en tydelig og tillidsvækkende leder
- Er samarbejdsorienteret, empatisk og positiv med en smittende energi
- Har erfaring med ledelse og relevant uddannelse
- Kan samarbejde bredt og omsætte visioner til praksis
- Har relevant uddannelsesbaggrund og erfaring i arbejdet med stærke børnefællesskaber, med deltagelsesmuligheder for alle børn.
Vi tilbyder:
- En engageret medarbejdergruppe og aktive forældre
- Et stærkt lokalsamfund og ledelsesfællesskab
- Et alsidigt distrikt med ca. 225 skoleelever og 105 børn i dagtilbud
- Et inspirerende arbejdsfællesskab i Børn og Læring i Syddjurs Kommune, hvor vi står sammen om at skabe trivsel og læring for alle børn
Kunne det mon være dig, der er Mørke Skole, SFO og Børnehus’ nye distriktsleder? Læs mere i job- og personprofilen her
Ansøgningsfrist: 7. oktober 2025Tiltrædelse: 1. december 2025
Yderligere information:
Vil du vide mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte konstitueret chef for Børn og Læring Christina Vingborg på tlf. 20 34 58 85. Send en sms med det nr. du gerne vil kontaktes på.
Ønsker du at besøge skolen, er du velkommen til at kontakte konstitueret skoleleder Lars Christian Larsen på tlf. 60 12 38 83.
Syddjurs Kommune anvender digital rekruttering, se ledige stillinger på www.syddjurs.dk/job
Syddjurs Kommune har omkring 44.000 indbyggere, fem hovedbyer og et stort opland med mange landsbyer. Vi er en Kommune i udvikling og hvert år vælger mange familier at flytte hertil. Vores styrker er de aktive borgere, de mange bysamfund, en enestående natur og nærheden til storbyen Aarhus.Vi er en aktiv del af udviklingen i den midtjyske region, herunder Business Region Aarhus, som er et fællesskab mellem de 12 østjyske Kommuner på tilsammen en million østjyder, en halv million arbejdspladser og landets største vækstområde uden for hovedstadsområdet.
Syddjurs Kommune er den største arbejdsplads med cirka 3.200 engagerede medarbejdere. Gennem dialog med virksomheder, brugere og borgere sikres et fælles ansvar for Kommunens udvikling. Vores Ledelses- og medarbejdergrundlag tager afsæt i Kommunens vision ”Sammen om det gode liv” og i Kommunens værdier; åbenhed, udvikling, respekt og kvalitet - som vi efterlever ved at borgere, erhvervsliv og medarbejdere i Syddjurs Kommune møder hinanden med nysgerrighed og engagement og skaber i fællesskab rammerne for det gode liv i hele Syddjurs.