Organist søges til Vedbæk kirke

apartmentVedbæk Sogns Menighedsråd placeBirkerød calendar_month 

Vi søger en organist til Vedbæk kirke pr. 1. oktober 2026 eller snarest derefter, der vil være med til at videreføre kirkens høje musikalske niveau.

Stillingen er en fuldtidsstilling på 37 t/u. Herudover er der ansat en organist på halv tid.

I tæt samarbejde med den anden organist, omfatter arbejdsopgaverne bl.a.:

  • Musikledsagelse til højmesser, særgudstjenester og andre kirkelige handlinger
  • Planlægning, udvikling og deltagelse ved kirkens koncerter, også som aktivt udøvende musiker, samt ansvarlig for sognets koncertbudget
  • Ansvarlig og daglig leder for kirkesangere og motetkoret, bestående af 4 professionelle sangere
  • Akkompagnatør ved kirkens børne- og spirekor
  • Ledelse og udvikling af sognets fællessang
  • Deltagelse i relevante møder
  • Medlem af kirkens aktivitetsudvalg

Vi lægger vægt på, at du:

  • Behersker både orgel- og klaverspil på højt fagligt niveau
  • Har koncerterfaring med kammermusik og solister, både som organist og pianist
  • Har musikalsk erfaring indenfor den traditionelle klassiske kirkemusik og er åben for at spille et bredere repertoire ved kirkelige handlinger
  • Vil videreføre den stærke klassiske tradition som Vedbæk kirke står for
  • Har blik for det gode samarbejde med kolleger om kirkens aktiviteter
  • Vil engagere dig i kirken som arbejdsplads og være en aktiv del af kirkens dagligdag, bl.a. gennem deltagelse i møder og relevante udvalg

Menighedsrådet ønsker, at den nye organist arbejder på at oprette et voksenkor.

Løn- og ansættelsesvilkår:

Ansættelse af en kirkemusiker vil være omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og CO10 og organisationsaftale mellem By, Land- og Kirkeministeriet og CO10 – Centralorganisationen af 2010 for kirkefunktionærer med kerneopgaver som henholdsvis kordegn, kirke- og kulturmedarbejder eller kirkemusiker og det tilhørende protokollat for kirkemusikere.

Ansættelsen af en organist med eksamen som ”Kirkemusiker med Orgel og Korledelse” eller en organist med PO-eksamen er omfattet af Overenskomst mellem By,- Land- og Kirkeministeriet og CO10 – Centralorganisationen af 2010.

Organister med en kirkemusikalsk kandidat- eller bacheloruddannelse er omfattet af protokollat til akademikeroverenskomsten om overenskomstansættelse af DOKS-organister og faste lærere på kirkemusikskolerne indgået mellem Akademikerne og By-, Land- og Kirkeministeriet.

Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk

Årslønnen for en kirkemusiker aftales inden for intervallet 327.435,90 - 466.596,03 kr. (nutidskroner). Der er knyttet rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt 27.118,53 kr. (nutidskroner). OK-tillæg på 1.061,76 kr. (nutidskroner). Aftale om indplacering i lønintervallet indgås mellem menighedsrådet og Dansk Kirkemusiker Forening inden ansættelsen.

Årslønnen for ansøgere med kirkemusiker med uddannelse i orgel og korledelse (tidligere PO organister) aftales i henhold til det aftalte basisløntrinssystem. Basistrin 1 udgør kr. 343.808,19 kr. årligt (nutidskroner) og basisløntrin 2 udgør kr.

361.226,00 kr. årligt (nutidskroner). Indplacering sker efter anciennitet.

Der er rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget er årligt 29.104,64 kr. (nutidskroner) for tjeneste ved én kirke.

Årslønnen for ansøgere med en kirkemusikalsk kandidateksamen (DOKS) aftales i henhold til ny løn-AC-skalaen. For kandidatuddannede er bruttolønnen mellem 356.300,70 kr. og 434.159,97 kr. årligt (nutidskroner).

Der er knyttet rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt mellem 45.842,92 – 71.200,18 kr. (nutidskroner). Indplacering og rådighedstillæg ydes efter anciennitet. Derudover kan der efter lokal forhandling ydes kvalifikations- og funktionstillæg.

Nuværende tjenestemandsansatte organister har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. Der skal i så fald ske en klassificering af stillingen.

Yderligere oplysninger:

Vil du vide mere om stillingen kan du kontakte:

Organist Sven Micha Slot på telefon 40 26 61 63 eller mail: sven.organist@gmail.com

Kontaktperson Mia Wagner på telefon 28 58 14 54 eller mail: miatheresewagner@gmail.com

Menighedsrådet kan oplyse, at der vil blive indhentet referencer og børneattest i forbindelse med ansættelse. Der er tre måneders prøvetid.

Læs mere om Vedbæk Sogn på: www.vedbaek-kirke.dk

Ansøgningsfristen er mandag den 24. august 2026 kl. 12.00

Ansøgning med relevante bilag samt referencer, sendes via "Ansøg".

Ansættelsessamtaler og prøvespil forventes afholdt søndag den 6. september 2026.

Generelle informationer:

Kirkens orgel er et Th. Frobenius & Sønner fra 1971 med 17 stemmer, 3 manualer og pedal. I kirken står desuden et velklingende Yamaha S4 flygel samt et klaver i korværelset.

I sognegården står 2 flygler samt et klaver. Kirken råder endvidere over et transportabelt orgelpositiv (Klop-orgel) og el-klaver.

Jobbet søges via QuickApply på Jobindex.

placeLillerød, 6 km fra Birkerød
organist og øvrige ansatte  •  Kontakt med mennesker i både glædelige og svære livssituationer Vi tilbyder:  •  Et job med mening og fællesskab  •  En arbejdsplads med stor variation  •  Mulighed for fleksibilitet i arbejdstilrettelæggelsen Arbejdstiden...
apartmentLyngby MenighedsrådplaceLyngby, 10 km fra Birkerød
med kirkeligt arbejde og frivillighed.  •  Motiveres af at formidle det kristne evangelium og budskab til både børn, unge og voksne. Medarbejderstaben består foruden 3 præster af to organister samt sangere, en daglig leder, en kordegn og to kirketjenere...
placeBirkerød
for forhandling af tillæg. Der er til stillingen knyttet en arbejdsgiverfinansieret pensionsordning. Arbejdsstedet er i Birkerød. Som ansat i Beredskabsstyrelsen er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal blandt andet kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde...