Sagsbehandler til strategisk planlægning og ressourcestyring i Helicopter Wing
Er du samtidig analytisk stærk og formår at skabe resultater gennem tæt samarbejde og koordination på tværs i organisationen? Så er du måske vores nye sagsbehandler i A1 Personel Management ved Helicopter Wing. Om Personel Management (A1) A1 er opdelt i to elementer: Støtteelementet og Kommunikationselementet.
Personel Management (A1) er fysisk placeret i Helicopter Wings (HW) hovedkvartersbygning og hører organisatorisk under HW Støtteafdeling. A1 har det overordnede ansvar for udarbejdelse, implementering og drift af HW strategier inden for kommunikation, løn, kompetenceudvikling og personaleplanlægning, herunder blandt andet personaleforvaltning/administration, kompetenceudvikling, talentudvikling, branding/rekruttering og fastholdelse.
Derudover har A1 ansvaret for opdateringen og driften af HW Dimensioneringsgrundlag. Ligeledes ligger ansvaret for HW uddannelseskoordination, kommunikation, arbejdsmiljø samt idræt i A1. Endelig har A1 kontakt til og koordination med de centraliserede administrative fællesskaber og HR støttefunktioner samt sagsbehandling og kvalitetssikring af deres serviceydelser og produkter.
Om sillingen Som sagsbehandler i A1, vil du referere direkte til chefen for A1, og samtidig have et tæt samarbejde med de øvrige sektioner i HW stab, især A5 Plans & Development. Dine hovedopgaver vil være: Drift og udvikling af processen omkring opdatering af HW Dimensioneringsgrundlag Drift og udvikling af processen omkring opdatering af HW Planlægningsgrundlag i koordination med chefen for A5.
Drift af HW budgetproces i tæt koordination med HW Økonomipartner (A8). Udarbejdelse af analyser af nuværende kapaciteter og støttefunktioner, i tæt koordination med de øvrige sektioner i HW stab, med henblik på en balanceret anvendelse af ressourcer på tværs af HW.
Ansvarlig for udvikling og tilretning af HW planlægnings- og koordinationsprocesser. Om dig Du er en kaptajn, der gerne vil have noget solid og spændende stabserfaring på NIV III, inden du er klar til at søge stillinger på næste funktionsniveau.
Du er klar på at træde ind i et læringsrum, hvor du vil blive udfordret på dine evner inden for sagsbehandling, samarbejde og koordination, i tæt relation og koordination med en erfaren sektionschef. Du skal kunne se dig selv arbejde i en stab, hvor det ved siden af et højt arbejdstempo og store krav til kvalitet i opgaveløsningen forventes, at du bidrager til sammenholdet og er med til at understøtte den gode arbejdsstemning, som kendetegner HW stab og vores samarbejde med de underliggende enheder.
Yderliger kvalifikationer: Du er udadvendt, handlekraftig og løsningsorienteret, og du er ikke bange for at tage initiativ. Du formår at positive relationer og møde folk i øjenhøjde og er samtidig ikke bange for konflikter, men tager ansvar og løser dem.I stillingen vil der være mulighed for at læse en Master i Militære Studier (MMS) i stillingen, da opgaveporteføljen kan tilpasses til dette. Det vil på samme måde være muligt at holde status som pilot i et omfang afstemt med en evt. samtidig gennemførelse af MMS. Ansættelsesvilkår Stillingen besættes efter protokollat til overenskomst for akademikere i staten om officerer under Forsvarsministeriet.
Stillingen er indplaceret i løngruppe 4, som omfatter kaptajner og kaptajnløjtnanter. Er du allerede ansat i Forsvarsministeriets Koncern, vil du fortsat være ansat i henhold til gældende aftaler mellem Forsvarsministeriets Personalestyrelse og Hovedorganisationen af Officerer i Danmark om løn og ansættelsesvilkår for tjenestemandsansatte eller overenskomstansatte officerer i Forsvaret.
Som ansat i Forsvarsministeriets koncern er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforløbet. Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.
Ansættelsen er betinget af, at du kan bestå Forsvarets fysiske basiskrav og ved helbreds- og tandlægevurderinger erklæres for fuldt egnet til udsendelse i internationale operationer. Kontakt og ansøgning Hvis du vil vide mere om stillingen er du velkommen til at kontakte chefen for A1, MJ Christian Biering på mail: HW-A1-001@fiin.dk eller telefon 3046 4634. Har du spørgsmål til ansættelsesvilkår, er du velkommen til at kontakte HR-konsulent Sandra Bengtson Heede på telefon 3266 5839.
Ansøgningsfristen er den 18. november 2025. Ansættelsessamtaler forventes afholdt i uge 48 og/eller uge 49. Opstart vil forventeligt være 1. februar 2026 eller efter nærmere aftale. Du kan søge stillingen via link "Søg den ledige stilling". Du anmodes om at vedhæfte alle relevante dokumenter til ansøgningen.Du må gerne vedlægge de FOKUS bedømmelser, du finder relevante for stillingen. Såfremt du er udpeget til INTOPS, skal du gøre opmærksom på dette i din ansøgning. I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed styrker opgaveløsningen.
Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen. Om Helicopter Wing Helicopter Wing (HW) er hjemsted for alle Forsvarets helikoptere. HW træner og opretholder helikopterbidrag, der understøtter såvel den nationale opgaveløsning som den internationale, herunder udsendelse af helikopterbidrag til indsættelse i verdens brændpunkter.
HW støtter ligeledes Hæren, Søværnet, Rigspolitiet, politiets aktionsstyrker samt udøver søredningstjeneste. Endvidere forestår HW den grundlæggende og supplerende flyveuddannelse af piloter og besætningsmedlemmer til Forsvaret. Fakta Application due18-11-2025 Start date01-02-2026 Work hours Position category Position typeMilitære stillingerCivile stillinger WorkplaceVestjylland Workplace Contact Sandra Bengtson Heede HR-konsulent E-mail Mia Abildgaard Friis Rostermund HR-konsulent E-mail E-mail E-mail Homepagehttps://www.forsvaret.dk/da/organisation/flyvevaabnet/hw-karup/ Share/Print